les formations

le catalogue

épuisement professionnel : Repérage & Prévention

Objectif pédagogique global : identifier, repérer et prévenir

Objectifs opérationnels :

➔ Définir simplement l’épuisement professionnel dans leur domaine d’activité

➔ Identifier les facteurs déterminants de l'épuisement professionnel 

➔ Repérer les premiers signaux d’alerte

➔ Connaître les différentes méthodes, solutions et habitudes visant à limiter les facteurs de risque et à prévenir l'épuisement professionnel

Image de Tangerine Newt

la gestion du stress

Objectif pédagogique global : Réguler son stress

Objectifs pédagogiques opérationnels

➔ Définir le stress

➔ Identifier ses facteurs déterminants 

➔ Repérer les premiers signaux d’alerte

➔ Connaître les différentes méthodes, solutions et habitudes réguler le stress

Image de JESHOOTS.COM
Image de Matteo Vistocco

les soft skills 

Objectif pédagogique global : Développer son potentiel professionnel

Objectifs pédagogiques opérationnels:

➔ Définir les soft skills (le savoir-être)

➔ Comprendre ses enjeux

➔ Identifier ses forces

➔ Identifier ses axes d'amélioration

➔ Construire son plan d'action

le management

Objectif pédagogique global : Incarner le management de demain

Objectifs pédagogiques opérationnels :

➔ Identifier les enjeux du management de demain : la coopération

➔ Définir la motivation et la performance

➔ Gérer ses réunions de manière efficace

➔ Identifier et comprendre les relations inter et intra-personnelles

➔ Développer une culture de "Feedforward" (signes de reconnaissances positifs conditionnels)

Séance de remue-méninges